Le programme peut ne pas être adapté à certaines personnes, notamment les individus en grandes souffrances ou ayant des difficultés à se remettre en question. Néanmoins il a été testé et éprouvé auprès de personnes en difficultés professionnelles. L'approche est donc opérationnelle et s'adapte à un grand nombre de profils. Nous offrons de plus une Garantie Satisfait ou Remboursé.

Notre méthode pédagogique se base sur la multiplicité des supports afin de faciliter l'apprentissage en ligne et de préserver l'attention et la motivation des apprenants.
Ainsi, chaque module est composé de :

• Une vidéo sur les notions générales incluant une présentation Power Point

• Un texte reprenant et approfondissant les notions fondamentales

• Un quiz de validation des acquis 

• Des documents téléchargeables (support Power Point, documents utiles...)

La plateforme est accessible 24/24 et 7/7j permettant à l'apprenant d'aller à son propre rythme. Pas besoin non plus de prendre de note, puisque les supports sont téléchargeables. 

Notre méthode unique de coaching semi-directif, permet aux apprenants d'être guidés vers l'action et la mise en oeuvre. Ceci afin de devenir des acteurs proactifs du changement et d'atteindre leurs objectifs.

Tout dépend de vos disponibilités. Vous pouvez compter moins de 30 minutes par module en moyenne (et donc par jour). Les modules peuvent être effectués à votre rythme en espaçant les jours de formations.

Sachez qu’une fois la formation terminée, elle reste accessible pour vous, sans limite de temps. 

La formation comprend : des vidéos de cours (de 5 à 10 minutes), des supports pédagogiques (Pdf ou word), des outils téléchargeables (modèles de documents pratiques), des quiz. 

Une fois votre achat effectué, vous recevrez immédiatement un email de confirmation. Vous pourrez à partir des instructions accéder directement à l'ensemble du programme et aux différentes ressources.

Contactez-nous directement par mail : thomas.guilmet@inleader.fr

Nous répondrons dans les plus brefs délais